理系女子を採用するには〜短期と長期でやるべき施策〜

イベント詳細

現在の理系女性採用は、限られた母集団を奪い合う「短期決戦」に終始しており、多くの企業が限界を感じています。
本セミナーでは、その課題をマクロとミクロの両視点から徹底解剖します。

前半では、山田進太郎D&I財団の石倉氏が、奨学金や理系体験プログラム「Girls Meet STEM」の実績データを公開。
中高生へのアプローチが将来の母集団をいかに劇的に変えるか、教育環境の最前線をお話しいただきます。
後半はLabBase加茂氏が登壇し、最新の女性院生アンケートから「企業選びの軸」と「内定承諾の決め手」を分析。
採用担当者が陥りがちなミスマッチの正体を暴きます。

最後には両氏によるパネルディスカッションを実施。
「短期(採用)」と「長期(育成)」をいかに両立し、明日から何をすべきか。
概念論を飛び越え、理系女性に選ばれるためのアクションプランを構築する1時間です。

ぜひお気軽にお申し込みください。

開催概要

日時
2月26日(木)12:00 – 13:00
定員
100名
参加料
無料

※所属企業が確認できない場合、ご参加をお断りさせていただくことがあります

※同企業で複数名ご参加いただく場合、お一人様ずつのお申し込みをお願いします

※お申し込み後、キャンセルされる場合は事前にご連絡をお願いします

※競合他社様のご参加はお断りさせていただきます

※セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます

登壇者の紹介

公益財団法人山田進太郎D&I財団 石倉秀明
常務理事 COO

2005年に株式会社リクルートHRマーケティングでキャリアをスタート。リブセンス、DeNA、起業などを経て2016年より株式会社キャスター取締役COOに就任(2021年より取締役CRO)。47都道府県、23か国で800名以上がフルリモートワークで働く企業規模にまで成長させ、2023年10月の東証グロース市場上場に貢献。2024年2月より現職。
株式会社LabBase 加茂倫明
代表取締役CEO

東京大学理科二類入学後、研究領域の課題を目の当たりにし、国内外のベンチャー数社での長期インターンを経験後、東京大学工学部在学中の2016年に株式会社LabBase(旧POL)を創業。「研究の力を、人類の力に。」をパーパスに掲げ、科学と社会の発展に世界で最も貢献する会社を目指している。「LabBase就職」「LabBase転職」など、理系学生/研究者/技術者に特化したジョブマッチング課題の解決に目下注力。

個人情報取り扱い

セミナーに関する個人情報の取扱いについて/株式会社LabBase(以下、当社といいます)は、当社「プライバシーポリシー( https://labbase.co.jp/about/privacy/ )」に記載の利用目的に基づき、本セミナーにお申込みいただいたお客さまの個人情報を取得させていただきます。また、お客さまの同意のもと、共催の公益財団法人山田進太郎D&I財団にもお客さまの個人情報を提供し、同社からの製品・サービス情報等のご案内にも利用させていただきます。利用させていただくにあたって、当該個人情報は「個人情報の保護に関する法律」の定めに従い、適正に取扱います。

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