イベント詳細

25卒理系院生のホンネが知りたい…

「インターンシップの定義が変わり、25卒から理系院生の動きはどう変化するのか？」
「母集団形成を強化したいが、25卒理系院生の特徴がわからない」
など、競争激化する理系採用において頭を悩ませる企業は少なくありません。

そこで、本セミナーでは、2023年6月に実施した25卒理系院生1,650名のアンケート結果をもとに、最新の就活動向と25卒理系採用のポイントを解説いたします。

▼以下の内容についてお話しします（一部抜粋）
・理系院生が求めるスカウトの要素とは？
・理想的なインターンシップの内容とは？
・インターンシップ定義変更に関する意識調査結果
・ジョブ型と職種別採用に対する理系院生の本音
・応募意欲の上下に影響を与える要素とは？

最新の25卒理系学生の本音を把握し、学生目線での採用活動に取り組みたい方にとって、必見の内容です。ぜひご視聴ください。

以下の方におすすめです

・まだ25卒採用を開始していないが、前向きに取り組む予定の企業様
・既に25卒採用を開始しているが、今後の方針に悩んでいる企業様
・理系院生の母集団の質や数に課題を抱えている企業様

開催概要

日時

6月28日(水)　12:00 – 12:45

定員

100名

参加料

無料

※所属企業が確認できない場合、ご参加をお断りさせていただくことがあります

※同企業で複数名ご参加いただく場合、お一人様ずつのお申し込みをお願いします

※お申し込み後、キャンセルされる場合は事前にご連絡をお願いします

※競合他社様のご参加はお断りさせていただきます

※セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます

登壇者の紹介

株式会社LabBase　荒金 良行
LabBase就職事業本部　カスタマーサクセスユニット ユニット長
マイナビへ営業職として新卒入社。以後10年間一貫して新卒領域のアカウントセールスに従事。「日本の未来と会社の未来を創る」ことをモットーに、サービス開発、能力開発、顧客向け講演登壇など、社内でパラレルワークを実施。LabBaseが掲げるパーパスに強烈に惹かれ、2021年5月に入社。6月より現職。

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